Redacción
La crisis petrolera que inició en el 2012 y el efecto de la pandemia del 2020 provocó una caída en la contratación de buzos en la Sonda de Campeche; esto sumado a la falta de contratos de las compañías con PEMEX, más no por desplazamiento de mano de obra.
Se desploma la contratación de buzos en la Sonda de Campeche
De acuerdo a Luis Alberto Galván Valencia y Francisco Guzmán, presidente y vicepresidente respectivamente de la Asociación Mexicana de Empresas de Buceo Comercial, actualmente existen cerca de 850 buzos activos, cuando diez años atrás tenían cerca de 4 mil 500, lo que se considera una mengua muy fuerte.
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Dichas declaraciones fueron hechas en la toma de protesta del Comité de Gestión de Competencias de la Construcción, Perforación y Mantenimiento de Instalaciones Marino Terrestres del Sector de Hidrocarburos, realizada este fin de semana en el Centro de Convenciones “Siglo XXI” de Ciudad del Carmen.
En dicho evento, en el que participaron 12 petroempresas aplaudieron las competencias laborales del personal de buceo, ya que tienen buzos que vienen del Instituto Tecnológico de Boca del Río (ITBOCA), pero también existe mucha mano de obra que no ha tenido oportunidad de
contar con educación de buceo como tal, ya que es un polo grande en el sector de buceo que se desarrolla con mucha calidad y responsabilidad, porque este trabajo es sin margen de error.
Resaltaron que, afortunadamente el desplazamiento por parte de buzos extranjeros ha disminuido, porque la capacidad que tienen los mexicanos dentro del agua es extraordinaria; si bien es cierto que de repente les hace falta la competencia laboral, la certificación laboral y conocimiento académico, en la parte operativa son buenos y eso ha hecho que se desplace la mano de obra extranjera.
El evento concluyó no sin antes destacar que es importante la certificación del comité de buzos para mejorar el servicio; además, por la competencia laboral, se tiene que capacitar a la gente, llevar un curso de alineamiento, tanto con la norma, conocimiento y experiencia; con ello, el personal tendrá conocimiento del por qué hace las cosas y cómo se evitaría los accidentes.